离婚问题事关重大，应当允许当事人反复考虑、协商，只有在双方终达成一致意见并到门登记离婚或者到自愿办理协议离婚手续时，所附条件才可视为已经成立。如果双方协议离婚未成，当事人一方有翻悔的权利，事先达成的离婚协议没有生效，对夫妻双方均不产生法律约束力，不能作为人院处理离婚案件的依据。广东信广律师事务所人才汇聚，实力雄厚！用法律的智慧关怀人，用的知识帮助人。信广律师人以孜孜不懈的追
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离婚问题事关重大，应当允许当事人反复考虑、协商，只有在双方终达成一致意见并到门登记离婚或者到自愿办理协议离婚手续时，所附条件才可视为已经成立。如果双方协议离婚未成，当事人一方有翻悔的权利，事先达成的离婚协议没有生效，对夫妻双方均不产生法律约束力，不能作为人院处理离婚案件的依据。广东信广律师事务所人才汇聚，实力雄厚！用法律的智慧关怀人，用的知识帮助人。信广律师人以孜孜不懈的追求，努力树立律师的良好职业形象，创建社会信赖的文明律师所。欢迎在线或来电咨询！
企业什么时候会换常年法律顾问
数据显示，当企业对常年法律顾问有更多的需求或要求时，高达62%的企业会选择直接向当前的法律顾问提出来，仅有近4%的企业会考虑直接更换当前的常年法律顾问。
正如前述，企业心中一般都希望与法律顾问建立稳定安全的合作关系，不会轻易更换法律顾问，基本上只有在出现重大问题，例如这个律师在根本上不能满足企业的需求时，才会考虑更换。
同时，结合企业近三年更换常年法律顾问的原因的相关数据，可以看出企业更关注的是性、解决问题的有效性和实用性方面的能力，也即只要这两方当常年法律顾问在这两方面出现问题时，企业才会更换法律顾问。
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