事实上，站在公司的角度，如果能先讨好员工的胃，「以公司为家」这种奉献精神还是有实现的可能的。马克·扎克伯格不会凭空想要开一间好吃到不行的员工餐厅，这或许正是他用来激发员工工作热情、提升团队凝聚力的方式。
荣登“2016民营企业500强一位的华为投资控股有限公司，拥有员工数170000余名， 他的员工餐厅又是什么样子的呢？
顾问辅导方式
事业单位食堂承包
事实上，站在公司的角度，如果能先讨好员工的胃，「以公司为家」这种奉献精神还是有实现的可能的。马克·扎克伯格不会凭空想要开一间好吃到不行的员工餐厅，这或许正是他用来激发员工工作热情、提升团队凝聚力的方式。
荣登“2016民营企业500强一位的华为投资控股有限公司，拥有员工数170000余名， 他的员工餐厅又是什么样子的呢？
顾问辅导方式
发包方：支付一定数额的辅导费。
承包方：派人员到贵公司进行技术、现代厨房管理进行辅导，满意度问卷调查，饭菜价格评价，按ISO标准测评操作规范，“8S”活动情况评价。
自由选择方式
发包方：提供场地、水电、现有厨房设备（宜在500人以上客户）
承包方：实施酒店式、美食城经营，就餐人员凭现金或餐劵消费，自由选择，丰俭由人。
A、中式套餐类：每餐没有30个品种荤素菜式，自由挑选，价位3元起不等。（例：3元可吃一荤一素，没饭自由打饭吃饱，送例汤）
B、面点类：拉面、刀削面、凉面、水饺等品种，价格3元起不等。
厨房之管理
1．1厨工守则，卫生条例
1．1.1严格遵守公司各项规定,讲究个人卫生、勤剪指甲、勤理发、不要随地吐痰。
1．1.2工作时必须自查食物是否变质、变味现象，发现问题及时处理。
1．1.3工作时要穿工作服，严禁上班时吸烟。
1．1.4严格按照食品卫生要求去操作，防止食物中l毒。
1．1.5洗干净后的餐具要整理齐备且有规律地摆好。
1．1.6工作中严格按伙食标准精打细算，以l大限度内尽量做到色香味，花样、品种多样化。
1．1.7整个烹食过程必须认真清洗干净并按时、按质、按量供给。
1．1.8每天清理，每月三次大扫除，确保厨房环境卫生。
而后便是智能眼镜的性能.餐厅配置了互动设施--Vuzix智能眼镜,主顾岂但能够看到虚构的菜单,还能够经过按键呼唤效劳员,真正做到即便没无效劳员在身旁,效劳员也能够使用电脑等网络设施与主顾建设近程视频效劳.然而,假使餐厅情况不敷明亮,虚构事实、虚构菜单的体验就会年夜打折扣,升高成果.
除采纳智能眼镜,未来餐厅还使用了Kinect摄像头、投影仪和麦克风来体验别的一种近程效劳.主顾只需挥舞双手,Kinect摄像头就能够识别出主顾的举措,从而就能够呼唤效劳员,效劳员能够经过平板摄像头与主顾在天花板长停止对话.依据计划职员引见,经过使用程序的更深档次的探索研发,Kinect摄像头在未来还能够识别出主顾更多的举措,从而能够完成更多主顾和效劳员的近程效劳体验.
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