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内容摘要：
? ? ? ? ? ??企业人力资源开发与管理问题的基本对策随着知识经济的到来，经济一体化进程加快，企业之间的竞争日趋激烈。企业在这场竞争中挑战是如何建立科学的人力资源管理体制，确保人力资本增值，提升企业的竞争力。要解决企业人力资源管理中存在的问题，应从以下几方面入手：(一)牢固确立“一资源”，人力资源管理辅导，“一战略”的观念想要提高企业人力资源管理部门对人才的重视，重要的就是要转变思想，提高思......
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