内容摘要:
从适用的法律规范来看。劳动合同由劳动法律规范来调整,遵义劳务分包,而劳务合同由民事法律规范来调整规范。由于适用的法律不尽相同,因此在适用法律的一些基本原则上也有所不同。劳务合同在订立和履行的过程中必须遵循民事主体地位平等的原则,而劳动合同中的劳动者在签......
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