三是健全队伍培养机制,进一步提升舆情管理的战斗力。加强舆情管理工作队伍建设,培养专兼结合的人才,不断提高舆情管理工作者的思想政治素质、技术业务素质,创造性地开展工作。一是要加强核心队伍。抽调精干人员、引进人才充实到舆情管理机构,做好汇总舆情的分析研判工作,为领导决策提供参考。二是要夯实基层基础。进一步加强全市信息员和网评员队伍的培训管理,企业媒体监测需求,完善考核机制,激发工作积极性,